ASFO Pyrénées - Parc d´Activités Pau Pyrénées - 17, avenue Léon Blum 64000 PAU

ENCADRER, ANIMER ET MOTIVER SON EQUIPE

Durée

4 jours, soit 28 heures.

Calendrier

4, 5, 11 et 12 février 2019
11, 12, 18 et 19 mars 2019
17, 18, 27 et 28 juin 2019
19, 20, 26 et 27 septembre 2019
18, 19, 25 et 26 novembre 2019

Lieu

ASFO Béarn Soule Bigorre - Parc d’Activités Pau-Pyrénées
17 avenue Léon Blum – 64000 PAU

Personnel concerné

Toute personne en situation managériale de proximité ou qui va prendre ses fonctions d’encadrement.

Pré-requis

Aucun.

Objectifs pédagogiques

Être capable de :

  • Développer son leadership et son efficacité personnelle,
  • Communiquer efficacement avec son équipe de travail,
  • Clarifier son rôle d’encadrement,
  • Maîtriser les principaux outils du management,
  • Agir sur les leviers de la motivation d’équipe.

Programme

Développer son positionnement de manager

  • Que veut dire manager une équipe aujourd’hui ?
  • Les rôles, les missions et les responsabilités du manager
  • Les compétences à mettre en œuvre pour un management efficace de ses équipes
  • Acquérir et affirmer sa légitimité de manager
  • Les différents styles de management et les principes d’adaptation aux contextes, aux personnes et aux situations : manager en situation
  • Le management participatif

Maîtriser la relation de management

  • Savoir prendre des décisions et donner des instructions
  • Repérer son propre style d’animation
  • Comprendre les interactions entre la délégation et la responsabilisation
  • Conditions pour transmettre avec efficacité et donner du sens au travail
  • Diffusion des valeurs humaines : l’exemplarité à travers les actions courantes

Piloter les efforts : accompagner chaque collaborateur

  • Organiser la répartition du travail en tenant compte des compétences et des contraintes
  • Fixer des objectifs précis, quantitatifs et qualitatifs, individuels et collectifs
  • Suivre et évaluer l’atteinte des objectifs, analyser la performance, engager des actions correctives
  • Maîtriser les actes d’animation d’une équipe
  • Gérer et anticiper les situations conflictuelles, résoudre les problèmes
  • Déléguer avec efficacité

Motiver son équipe au quotidien

  • Optimiser la communication ascendante, descendante, transverse
  • Les piliers du bon fonctionnement de l’équipe
  • Découvrir les clés de motivation
  • Identifier les objectifs communs et leurs interactions avec les objectifs individuels
  • Créer et entretenir un bon climat dans l’équipe
  • Les méthodes et outils pour reconnaître l’action d’un collaborateur, cadrer et recadrer, remotiver une équipe démobilisée